Барнаульцы выбирают обучение при содействии службы занятости
04.08.2023 Обычная важность
С начала 2023 года при поддержке специалистов кадрового центра «Работа России» г. Барнаул участниками профессионального обучения стали 738 горожан, в том числе в рамках национального проекта «Демография» - 589 человек , в рамках региональной программы содействия занятости населения - 149 .
Проходить обучение барнаульцев стимулирует большой спрос работодателей, гарантии последующего трудоустройства и материальная поддержка от службы занятости для разных категорий граждан.
Клиенты кадрового центра «Работа России» чаще выбирали профессии крановщика, наладчика станков с ЧПУ, швеи и электромонтера.
- Одно из ключевых направлений в работе службы занятости – организация профессионального обучения для наших земляков, с учетом их жизненных ситуаций. С каждым клиентом мы работаем индивидуально, подбираем подходящую программу обучения и ориентируем по дальнейшему трудоустройству. По заявкам работодателей курсы могут быть организованы под конкретные рабочие места. В этом году мы так сотрудничаем с ООО «Кулинар», ООО «Локотех Эксперт», МУП «Горэлектротранс» г. Барнаул, - комментирует начальник отдела профессионального обучения и развития компетенций барнаульского кадрового центра «Работа России» Любовь Кошелева.
Бывший безработный Андрей Соломаха, клиент кадрового центра, нашел работу благодаря получению новой профессии. При содействии службы занятости мужчина поступил учиться на крановщика и уже в процессе трудоустроился на ООО «ЖБИ-100» г. Барнаула. По словам Андрея, он выбрал одну из самых востребованных профессий. «Обучение прохожу в течение трех месяцев, скоро буду сдавать экзамен. После получения квалификации продолжу работать на «ЖБИ-100, так как работа мне нравится», - делится Андрей Николаевич.
- Сегодня на предприятие приняты трое человек, получающих профессию от службы занятости. Они проходят практику в арматурном и формовочном цехах. За сотрудниками закреплен наставник, обучающий работе на мостовом кране. Под его наблюдением стажеры практикуются в захвате груза краном, осваивая компетенции, необходимые в самостоятельной работе. По окончанию обучения работники сдадут экзамен, получат квалификацию машиниста крана и продолжат работу по полученной специальности, - рассказала Светлана Пфаненштиль, начальник отдела управления персоналом ООО «ЖБИ-100».
Все желающие обучиться по региональной программе «Содействие занятости населения Алтайского края» или федеральной программе нацпроекта «Демография» могут обратиться в кадровый центр «Работа России» в Барнауле по адресу пр-т. Калинина, 57 и по телефонам: 555-110 доб. 3007, 3112, 3113, 3117.
Клиенты кадрового центра «Работа России» чаще выбирали профессии крановщика, наладчика станков с ЧПУ, швеи и электромонтера.
- Одно из ключевых направлений в работе службы занятости – организация профессионального обучения для наших земляков, с учетом их жизненных ситуаций. С каждым клиентом мы работаем индивидуально, подбираем подходящую программу обучения и ориентируем по дальнейшему трудоустройству. По заявкам работодателей курсы могут быть организованы под конкретные рабочие места. В этом году мы так сотрудничаем с ООО «Кулинар», ООО «Локотех Эксперт», МУП «Горэлектротранс» г. Барнаул, - комментирует начальник отдела профессионального обучения и развития компетенций барнаульского кадрового центра «Работа России» Любовь Кошелева.
Бывший безработный Андрей Соломаха, клиент кадрового центра, нашел работу благодаря получению новой профессии. При содействии службы занятости мужчина поступил учиться на крановщика и уже в процессе трудоустроился на ООО «ЖБИ-100» г. Барнаула. По словам Андрея, он выбрал одну из самых востребованных профессий. «Обучение прохожу в течение трех месяцев, скоро буду сдавать экзамен. После получения квалификации продолжу работать на «ЖБИ-100, так как работа мне нравится», - делится Андрей Николаевич.
- Сегодня на предприятие приняты трое человек, получающих профессию от службы занятости. Они проходят практику в арматурном и формовочном цехах. За сотрудниками закреплен наставник, обучающий работе на мостовом кране. Под его наблюдением стажеры практикуются в захвате груза краном, осваивая компетенции, необходимые в самостоятельной работе. По окончанию обучения работники сдадут экзамен, получат квалификацию машиниста крана и продолжат работу по полученной специальности, - рассказала Светлана Пфаненштиль, начальник отдела управления персоналом ООО «ЖБИ-100».
Все желающие обучиться по региональной программе «Содействие занятости населения Алтайского края» или федеральной программе нацпроекта «Демография» могут обратиться в кадровый центр «Работа России» в Барнауле по адресу пр-т. Калинина, 57 и по телефонам: 555-110 доб. 3007, 3112, 3113, 3117.